Loading...

ТРУДОВЫЕ СПОРЫ

ЧТО ДЕЛАТЬ ЕСЛИ НЕ ОТПУСКАЮТ НА ОБЕД?

Работаю грузчиком в круглосуточном гипермаркете. Смены 2 через 2 дня по 12 часов, с 7:00 до 19:00. Какой у меня должен быть обеденный перерыв по закону, несмотря на загруженность работой? Приходится работать по 8-10 часов, не попив даже чаю, не говоря уже о нормальном обеде!

■         Для отдыха и приема пищи работодатель обязан вам давать перерыв как минимум на 30 минут и максимум на 2 часа. В рабочее время эти часы не включаются. И даже если предоставление перерыва (к примеру, с 12 до 13 часов ежедневно) для отдыха и питания невозможно, работодатель обязан обеспечить работнику скользящий график отдыха. Например, по очереди всем грузчикам.

§ Ст. 108 Трудового кодекса

Требуйте, это ваше право.

To top
+7 (961) 716-88-44 Задать вопрос в WhatsApp