Я хотела устроиться на работу почтальоном. Прошла медкомиссию за 4000 руб. По медицинским показаниям меня не приняли. Я вообще не понимаю, зачем она мне была нужна. С кого мне теперь взыскать сумму, которую я заплатила за этот медосмотр?
■ Медосмотры проводят с целью определения пригодности сотрудников для выполнения поручаемой работы и предупреждения профессиональных заболеваний.
Но такие осмотры осуществляются за счет средств работодателя.
То есть ни кандидаты на работу, ни те, кто уже трудится в организации, нести траты за обязательные медкомиссии но должны.
Вам обязаны вернуть потраченные деньги!
§ Ст. 213 Трудового кодекса РФ
Главное — иметь на руках доказательство, что вы были в медучреждении.
Перед тем как отправить на медосмотр вам должны были выдать специальное направление. Именно на основании этого документа медицинское учреждение проводит все необходимые проверки. Если направление вам не выдавалось, то доказать, что вы пошли на обследование по инициативе работодателя, а не по собственной, будет проблематично.
Для возмещения затрат вам надо предоставить соответствующие документы, подтверждающие оплату (чеки, справки).
Напишите заявление на имя руководителя почты, в которую вы принимались на работу.
Если и после этого вам откажут в оплате расходов, жалуйтесь в прокуратуру.
(Укажите Ф.И.О. руководителя, наименование работодателя) от (укажите свои Ф. И. О.. адрес и контактный телефон)
ЗАЯВЛЕНИЕ
(Укажите кто и когда вас направил на медосмотр, укажите, если помните, номер направления на медосмотр) при устройстве на работу меня направили на предварительный медицинский осмотр. За прохождение медосмотра я заплатила 4000 рублей. В соответствии со ст. 213 ТК РФ прошу возместить мне деньги, потраченные мною на прохождение медосмотра.
Приложение: копия квитанции об оплате.
« » 20 г. ПОДПИСЬ