Имею ли я право разделить отпуск 28 дней на 4 части (по неделе каждый), если работодатель согласен предоставить мне такой отпуск? Будет ли это нарушением законодательства? На сколько частей можно делить отпуск?
- Деление отпуска по частям по неделе каждая — нарушение. Одна из частей должна быть не менее 14 дней.
- Ст. 125 Трудового кодекса РФ
Это правило нельзя изменить, даже если согласны работник и работодатель. Другие части ежегодного отпуска могут быть любыми как по продолжительности, так и по количеству. Допускается брать отпуск, например, на два, пять, восемь дней и т.п.
Таким образом, вы должны взять один из отпусков не менее 14 дней. Оставшуюся часть вы вправе делить на любые части.