КАК ОБМАНЫВАЮТ ТЕХ, КТО ИЩЕТ РАБОТУ

В процессе трудоустройства людей часто ожидает разо­чарование. Ведь работодатели бывают разные: как честные, так и не очень. Поговорим сегодня о том, как же обманывают тех, кто ищет свое место под солнцем, и как избежать ошибки.

 ПОДАЙТЕ НА НУЖДЫ ФИРМЫ

Будущий работодатель просит некоторую сумму денег, которую обязуется вернуть с первой зарплатой. Нужды, на которые тре­буются деньги, могут быть различными — от оформления до­кументов о трудоустройстве до покрытия транспортных расходов на доставку соискателя к месту работы. Помните: работодатель не имеет права просить деньги в обмен на предоставление ра­боты. Законом это не предусмотрено.

Бывает, соискателю просто называют конкретную сумму: мол, заплатите за униформу, а там разберемся. Если столкнулись с подобным, лучше сразу уходите. Такое начало ничего хорошего не предвещает.

КУРЬЕРЫ. ДОРОГО

Наверное, многие из вас видели людей, которые пытаются войти на предприятие или в офис, дабы продемонстрировать и продать товар. Зачастую их заманивают на такую работу, обещая функции курьера. Но на самом деле они работают продавца­ми и получают только процент от продаж. Если хотите работать обычным курьером, то должны понимать, что баснословной зар­платы на этой должности быть не может (если, конечно, вы не претендуете на место посыльного у олигарха). Всегда узнавайте, чем занимается фирма и что будет входить в ваши обязанности.

БЕСПЛАТНОЕ ОБУЧЕНИЕ И ИСПЫТАНИЕ СРОКОМ

Вам, как будущему сотруднику, предлагают «бесплат­ное обучение» (без зарплаты) до момента приема на работу, причем в обучение в качестве «практики» входит и сама работа. А некоторые недобросовестные работодатели берут деньги за обу­чение или оформление документов и на этом неплохо зарабаты­вают. А после говорят, что соискатель не сдал аттестацию или не прошел по конкурсу.

Сюда же относятся случаи с проверкой квалификации от 1 до 3 дней, бесплатно отработанных, призывов срочно присту­пить к работе с последующим оформлением. Чтобы избежать этого, требуйте подписания договора с момента фактиче­ского начала работы. Если работодатель отказывается оформ­лять трудовые отношения — думайте, нужна ли такая работа.

Условие об испытательном сроке должно быть указано в тру­довом договоре, который заключается с работником сразу.

Схема «пройдете испытание — тогда оформим» незаконна! За­частую люди пару месяцев работают бесплатно, а потом им ука­зывают на дверь.

По закону срок испытания не может превышать трех меся­цев, а если берут на работу на срок до полугода, испытание мо­жет длиться максимум две недели. § Ст. 70 Трудового кодекса РФ

Недопустима работа в испытательный срок без зарплаты! По закону в период испытания на работника распространяются все права и гарантии.

Нередко в период испытательного срока оговоренная при при­еме на работу зарплата отличается от фактически полученной. Страховка от этого — трудовой договор или копия приказа о ва­шем назначении с указанием заработка за месяц.

Мошенники размещают объявления о несложной работе с огромной зарплатой. В каждой из «вакансий» обязательно ука­зывается телефон для связи с работодателем. Человек звонит на указанный в объявлении номер, с ним разговаривают достаточ­но долгое время, после чего в вакансии отказывают. Но соиска­тель будет удивлен телефонным счетом — спишут приличную сумму.

В Интернете огромная масса предложений о так называемой работе на дому, за которую вам обещают платить хорошие деньги. Но зачастую, согласившись, будете работать бес­платно или, что еще хуже, сами потратите некоторую сумму за липовое трудоустройство. Такие предложения обычно связа­ны с набором и переводом текстов, сортировкой изображе­ний, рассылкой писем, выращиванием грибов, изготовлением мыла ручной работы, сбором ручек и так далее. Что объединя­ет эти варианты, так это необходимость отдать некоторую сумму раньше, чем получите доход (например, под пред­логом оплаты необходимого для вас материала). После чего ра­ботодатель просто исчезнет.

В личном письме или при общении на сайте вас уверяют, что отныне вы можете не работать, а крупные суммы сами по­текут рекой: есть, мол, такой кошелек в платежной системе, связанной с интернет-деньгами, на который переводишь 100 руб., а он отправляет деньги обратно на ваш кошелек вдвойне. Мол, вы получаете 200 руб., потом переводите на него уже 200 руб., а он вам в ответ 400 руб. и так далее. Как вариант, могут рекламировать хитрую схему обмена валют в Интернете. Опи­сывают будущую прибыль так убедительно и в речи так много умных непонятных слов, что если вы доверчивы, то можете по­пасться и отправить деньги неизвестно куда. Как вы понимае­те, никакие суммы и тем более в двойном размере обратно не вернутся.

Объявление обычно приглашает на работу в штат но­вой гостиницы, супермаркета или сети ресторанов. Нужны все категории работников без ограничения по полу и воз­расту, без особых требований к квалификации и опыту ра­боты. Надо только успешно пройти медосмотр в офисе фирмы, заплатив за него немаленькую сумму — от одной до трех тысяч рублей. На осмотр обычно выстраивается большая очередь желающих получить работу. Для вида у вас могут даже взять анализы. Но через пару дней, когда «осмотре­ны» все желающие, медработники и организаторы исчезают.

КАК ВЫЧИСЛИТЬ МОШЕННИКОВ

ОБРАЗОВАНИЕ

Для большинства специальностей обязательно наличие профиль­ного образования. А вот сомнительные работодатели неприхот­ливы, особых требований к образованию соискателей не выдвигают или они носят нечеткий характер: «образование желательно». Если в объявлении вам обещают золотые горы, но не требуют наличия у вас специального образования — не верьте! Чудеса бывают, но не тут.

В приличные организации набирают сотрудников, исходя из их компетентности, опыта, знаний, интеллекта. И платят, исходя из способностей и нагрузки. Аферисты подходят к вопросу иначе, обещая немыслимые заработки всем откликнувшимся.

В серьезном объявлении четко указано название фирмы, сфера деятельности, должностные обязанности сотрудника, график ра­боты, наличие соцпакета. Мошенники скроют условия рабо­ты, выдав скупую характеристику: «работа в офисе», «работа с персоналом», «документооборот», «помощь руководителю».

Как правило, доход сотрудника равен нагрузке и средней зар­плате в отрасли. Мошенники же обещают сверхприбыль, суммы, от которых кружится голова. Взвесьте все: с чего такие подарки? И вспомните, где бывает бесплатный сыр.

Искать работу стоит на специальных сайтах, в которых разме­щаются вакансии. Если речь о работе в Интернете, то есть сай­ты для тех, кто хочет трудиться, не покидая жилища (такие люди называются фрилансерами). Естественно, там не предложат сказочные суммы вроде 1000 долларов за 1 час и, скорее всего, потребуются узкие профессиональные навыки. Если речь о надо­мной работе, то может понадобиться опыт в дизайне, написании текстов, проверке информации.

Понравилась статья - поделитесь с друзьями, нажмите на кнопки



ПОЧИТАТЬ ПОХОЖИЕ ВОПРОСЫ

Консультация юриста по телефону
и в офисе

Новокузнецк - 8 961 716 88 44

Москва - (495) 510 70 16


Ваш вопрос отправлен, в ближайшее время мы ответим на него

Задать вопрос юристу или оставить свой комментарий




« Назад